NEUQUÉN (AN).- El gobierno neuquino y los tres gremios que representan a los trabajadores de Salud Pública llegaron ayer a un acuerdo que le puso fin al prolongado conflicto que mantuvo en jaque la atención en la provincia.
El acuerdo le representa al Estado neuquino una erogación extra de más de 41 millones de pesos que significa a los trabajadores de salarios más bajos un aumento de unos 220 pesos mientras que los profesionales médicos tendrán un techo de 2.100 pesos. de incremento.
La propuesta del gobierno fue presentada el miércoles pero ayer al cabo de las asambleas que se desarrollaron en toda la provincia, los tres gremios -ATE, UPCN y el sindicato de profesionales- lo aceptaron aunque admitieron que hubo hospitales que se opusieron a firmar el acuerdo,
Ayer durante más de una hora, los tres gremios se sentaron con los ministros, de Salud Daniel Vincent y el de Gobierno Jorge Tobares e hicieron una serie de pedidos que no modificaban sustancialmente el pre acuerdo salarial del miércoles.
Le pidieron una reunión para dentro de 20 días donde trabajarán para corregir la asimetrías que surgieron a partir de este acuerdo. A la vez acordaron el no descuento de los días de paro y el tratamiento del régimen de licencias.
UPCN pidió la continuación de la paritaria de Salud frenada hace dos años.
Los tres gremios aceptaron la oferta de cerca de 41 millones de pesos para distribuir en la masa salarial del sector.
Tanto el sindicato de los médicos como ATE, en la asamblea en conjunto, en una votación dividida, plantearon su conformidad, en la actual coyuntura de crisis del sistema, con la propuesta realizada ayer en la Casa de Gobierno.
UPCN hizo lo mismo, pero pidió que se ponga en funcionamiento una mesa salarial, parra corregir "algunas inequidades" a partir de la aplicación del nuevo incremento, según dijo Gustavo Nuño, de la conducción de la organización sindical.
Según informó la integrante del sindicato médico, Noemí Alemany, un especialista full-time pasaría a recibir 2.100 pesos adicionales. La escala achica lo ofrecido en el decreto anterior, que establecía una diferencia más amplia entre lo que recibían los de las cúspide del escalafón, que llegaban a percibir por encima de los 4000 pesos como adicional.
En la asamblea general desarrollada en el hospital Eduardo Castro Rendón primó la aceptación y fue por 178 votos contra 72. De este ámbito participaron los profesionales y ATE
