RIO COLORADO (ARC)- El reclamo que vienen llevando adelante los empleados municipales para que se incorporen los 200 pesos al básico va camino a convertirse en conflicto, de acuerdo a lo acontecido en las últimas horas.
Mientras el gremio afirma que espera desde hace un año que se cumpla lo firmado ante la inspectoría de Trabajo, el Ejecutivo manifiesta que el impacto económico es importante, y propone hacerlo en pequeñas cuotas desde el presente mes hasta setiembre.
El secretario de Gobierno, Darío Espósito, señaló ayer que el sindicato de los municipales tiene un sistema modular en su escalafón en el cual los básicos de cada categoría van incrementándose de acuerdo con distintos coeficientes.
Expresó que para arribar a un acuerdo "el Ejecutivo realizó una propuesta de ir incorporándolo gradualmente, propuesta que no fue aceptada por el gremio. Ofrecimos incorporar 40 pesos en febrero, 30 en marzo, 22 en abril, mayo, junio, julio y agosto, y otros 20 en setiembre, pero lo consideraron insuficiente". .
A su turno la secretaria de Hacienda, Mariana Martínez del Río, manifestó que la incorporación de esta suma significaría 62.000 pesos más en la masa salarial mensual, cifra que consideró de alto impacto dentro del presupuesto.
Por su parte el SOYEM, a través de un comunicado que firma el secretario general del gremio, Zoilo Velázquez, expresó que "sólo estamos reclamando lo que legalmente nos corresponde y que el Ejecutivo municipal reconoció que era justo. Desde el año 2005 venimos reclamando los 200 pesos que determinó el gobierno nacional para todos los trabajadores del país.
"Al principio del 2006, después de varias reuniones, reclamos, retenciones y manifestaciones con bombos y platillos, logramos firmar ante inspectoría de Trabajo el pase paulatino al básico en varias cuotas. Todavía estamos peleando para que sean incorporados". Agregan "si bien es cierto que la categoría 1 del Escalafón General se debe multiplicar por el coeficiente 3.20, hay un solo empleado de planta permanente, con más de 25 años de servicio".
