Afloja la tensión entre Sarandría y empleados

ROCA (AR).- El gobierno roquense descomprimió la relación con los municipales prometiendo que mejorará su oferta de recategorización a la planta de empleados. De esta manera, la asamblea realizada ayer en la comuna por los agentes decidió pasar a un cuarto intermedio hasta hoy, cuando deberían escuchar el nuevo esquema diseñado por el Poder Ejecutivo.

La instancia de negociación se abrió luego del cónclave que reunió a un centenar de afiliados a ATE, UPCN e independientes en el hall central del municipio. Los dirigentes de los sindicatos expusieron su disconformidad con el plan del gabinete para reestructurar la planta y recategorizar a los agentes que hoy ocupan los niveles más bajos en el escalafón.

Las quejas principales pasaron por el escaso porcentaje de empleados beneficiados e incluso el riesgo de que el pase a una nueva categoría provoque en algunos una reducción en el sueldo de bolsillo, a partir de mayores descuentos, según explicó el secretario gremial de ATE Alto Valle, Jorge Rivas.

En este sentido, se designó una comisión representativa, que se sentó más tarde en una mesa de diálogo con los secretarios de Gobierno y Hacienda, Isabel Martínez y Marcelo Pirri.

De acuerdo a lo informado por Rivas, los funcionarios se comprometieron a presentar hoy una propuesta mejorada para el reencuadramiento de los salarios. Además se recordó que en el proyecto de presupuesto 2004 elevado hace diez días al Concejo está prevista una recategorización para el personal, a partir de la realización de concursos.

Por otra parte, se supo que los representantes del sector trabajador plantearon otros temas importantes, como lo son el atraso en la entrega de indumentaria y elementos para desarrollar tareas específicas, además de una deuda por horas extras que se arrastra desde el 2001 y afecta a unos pocos agentes.