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Los petroleros comienzan con paros sorpresivos

Quieren que los contratados estén amparados por el convenio. Denuncian desnivel salarial.

Pereyra: sobre los nueve mil puestos bajo el convenio colectivo de trabajo, "a veces la relación es uno a uno con los que están contratados por fuera".

NEUQUEN (AN).- El gremio de los petroleros privados va por más. Mañana amanecerán con paros sorpresivos en los campos de la cuenca neuquina para pelear con las empresas las nóminas de empleados contratados, que suman unos cinco mil trabajadores y que el sindicato conducido por Guillermo Pereyra quiere incorporar a sus registros.

La reivindicación gremial tiene un doble objetivo: regularizar la situación laboral y equiparar a los "fuera de convenio" con los que cumplen todos los requisitos pues desempeñan iguales funciones y, además, aspirar el nada desdeñable aporte sindical.

El voluminoso líder de los obreros del Petróleo y Gas Privados dijo que sobre los nueve mil puestos que registra la industria según el convenio colectivo de trabajo, "a veces la relación es uno a uno con los que están contratados por fuera". Es necesario sindicalizarlos, añadió, "porque cumplen tareas convencionadas", desempeñan sus trabajos por varias horas sin cobrar las adicionales o extraordinarias y, en definitiva, "perciben salarios inferiores" por las mismas funciones. Esa franja de trabajadores está fuera de la obra social -están afiliados a una prepaga, dijo Pereyra- y "los obligan a renunciar al sindicato".

Calificó esa situación de "práctica desleal" por parte de las empresas de servicios donde los obreros realizan tareas de perfilado, cementado y fractura de pozos, que están regidas por el convenio de trabajo. Pereyra dijo que el sueldo de bolsillo de un peón en boca de pozo está en los 2.360 pesos pero "este mes, con el aguinaldo, las horas extras y los retroactivos del aumento a marzo se llevaron casi cinco mil pesos de promedio" a comienzos de julio. El reclamo del pase de esos trabajadores a convenio lleva más de un año, dijo Pereyra, por lo cual, "ante la situación de las empresas y la demora en realizarlo generaron el conflicto".

En septiembre del año pasado, el gremio obtuvo, gracias a la doble ventaja otorgada por la devaluación qu bajó drásticamente el valor dolarizado de los sueldos y la alta cotización del crudo, un incremento escalonado que terminó de pagarse en el primer trimestre de este año. El aumento salarial fue entre el 25 y el 27% y benefició, entonces, a 6.200 trabajadores de la cuenca neuquina. Pero en mayo de este año, negoció nuevamente y obtuvo un aumento de 18% en promedio, con lo cual un operario que se desempeña en boca de pozo llega a los 2.360 pesos mensuales Entre los obreros del petróleo existen unas 20 categorías que dependen de diferentes actividades. Cada una de ellas tiene por convenio un básico distinto.

Pereyra también se refirió a los obreros de la construcción -que están afiliados a la UOCRA- contratados en actividades de apoyo a la industria petrolera. Se trata, según las cifras de la cartera de Energía, de unos tres mil en este mes, pero es una cifra "relativa", según explicó Pereyra.

La demanda "fluctúa" de acuerdo con las necesidades de la contratista, dijo, y es posible que un mes haya mil y al siguiente cinco mil, pero es por plazos acotados, que caducan cuando finalizaron las obras. Pereyra tuvo, en varias ocasiones, conflictos con los dirigentes de la UOCRA dado que intentó afiliar al gremio petrolero a esos trabajadores, y otro tanto ocurrió con los transportistas que dependen del también poderoso gremio de camioneros que encabeza Hugo Moyano en el nivel nacional.

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