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Sábado 9 de febrero de 2002 | |
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El ajuste será consensuado en el municipio de Viedma |
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El intendente Costanzo y los empleados hicieron las paces |
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| VIEDMA (AV)- El municipio de Viedma agotará todas las posibilidades antes de reducir salarios para equilibrar las cuentas. El intendente, Gustavo Costanzo, y su gabinete participaron ayer de una asamblea a la que concurrieron unos 150 municipales. En la oportunidad el Ejecutivo graficó la difícil situación financiera por la que atraviesa el municipio y la necesidad de reducir gastos, mientras que los trabajadores plantearon la misma condición en sus propias familias con la consecuente urgencia de cobro. En un marco de respeto hubo cuestionamientos y también autocrítica de ambas partes. Finalmente se acordó trabajar en forma conjunta en los números municipales con el objetivo de garantizar desde marzo el pago de una masa salarial por mes. Esto podrá implicar o no una reducción de los sueldos. La deuda salarial, que hoy asciende a 700.000 pesos, tendrá un tratamiento paralelo con varias posibilidades propuestas por el gobierno municipal. Sobre el 13% de descuento salarial pautado por un año a cambio del pago de la deuda con los trabajadores a través de un crédito que se gestionaba, Costanzo aclaró que quedó suspendido en función que no es posible contar con la ayuda crediticia. Costanzo reemplazó esa alternativa de crédito por otra en la que se propuso ese 13% de reducción como una forma de equilibrar las cuentas. Pero sostuvo: "hemos reconocido que en este cuadro de realidad de aparente proceso inflacionario que se abriría en el país, es también dificultoso plantear una rebaja salarial y por eso suspendimos esto en la búsqueda de otras alternativas que existen, pero deben ser consensuadas, porque seguramente algún sector municipal tendrá que hacer un aporte". En este sentido, añadió que el Ejecutivo municipal dio el primer paso con la reducción del gabinete, del sueldo a los funcionarios y una restricción "al máximo" de todo gasto de funcionamiento de la estructura política. Por su parte, Néstor Williams, de UPCN, sostuvo que "el oscuro panorama municipal nos está llevando a un cuello de botella en donde la única alternativa que se ve es una rebaja de sueldo en las condiciones que sean. Desde UPCN vamos a trabajar para que cualquier medida que se quiera adoptar sea lo menos dolorosa posible para los trabajadores". Luis Vignolo, de Soyem, se manifestó conforme con lo sucedido en la asamblea de ayer en lo referido a la trasparencia de la información y de la manera en la que se bajó pero "lo que suceda de aquí en adelante lo tendremos que analizar a medida que pase". |
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