Domingo 5 de agosto de 2001
 

Bajan algunas asignaciones familiares y eliminan otras a los estatales rionegrinos

 

La reformulación plantea un doble impacto salarial. Unos 500 agentes dejan de percibir esos beneficios.

  VIEDMA (AV).- La reformulación de las asignaciones familiares en Río Negro tendrá un doble impacto en los salarios públicos: la eliminación de algunas y la baja del 13% del monto.
Automáticamente, medio millar de estatales no cobrarán más esos beneficios y, en promedio, dejarán de percibir unos 100 pesos mensuales.
La adhesión rionegrina al régimen nacional origina la desaparición de varias asignaciones y, además, la provincia liquidará con la disminución planteada por la Nación, a partir de las últimas medidas en búsqueda del "déficit cero". Esa combinación ocasionará una disminución de los salarios, que oscilará -en general- del 2 al 6 por ciento, pero pueden superar incluso el 13 por ciento, según un relevamiento efectuado por "Río Negro" con recibos de estatales provinciales.
La incidencia en los haberes netos está relacionada con las particularidades de los empleados, pero derivará en reducciones salariales. Por ejemplo, un agente de 420 pesos, con dos hijos, escolaridad y cónyuge, tendrá una disminución de más de 55 pesos o un 13 por ciento. La baja porcentual es mayor si se deduce el monto que recibirá en vales alimentarios . Sólo habrá un aumento en la escolaridad en el transcurso del año porque, en principio, ese pago desaparece y se constituye en otra reducción mensual.
La aplicación de los nuevos criterios se concretará a partir de los haberes de agosto. Por eso, el próximo cronograma de pago salarial -de julio- no mantendrá modificaciones en la liquidación de las asignaciones.
El decreto/ley de reforma establece un criterio propio al esquema de Nación: "tendrán derecho a percibir las asignaciones familiares aquellos agentes cuya remuneración sea inferior a 1.800 pesos", dice el artículo segundo. En el monto debe deducirse el pago que se aplicará con tickets (un 20 por ciento), por lo cual el límite actual aproximadamente equivale a 2.160 pesos.
El tope salarial en el cobro excluye directamente a 534 agentes, con una pérdida promedio de 110 pesos por mes y gran incidencia en la Justicia
Actualmente, Río Negro se rige por la ley provincial 1.355/79 que expresa la adhesión a la legislación nacional 18.017, que está derogada por la ley 24.717, a la cual la provincia ahora adhirió, "con sus decretos reglamentarios o normas que la sustituyan".
La necesidad de abandonar el encuadramiento de la derogada ley nacional 18.017 que establecía el "marco jurídico" se expresó en la provincia como una razón en la reforma de las asignaciones familiares. Otro fundamento para la adopción del régimen nacional se planteó en la actual "inequidad". La reforma ofrece -dice el decreto/ley- "un trato razonablemente igualitario" entre la administración pública y el resto de los trabajadores rionegrinos. Resaltó que el nuevo esquema "implica para los agentes de menores ingresos un beneficio" porque "algunas asignaciones -como escolaridad anual, nacimiento, matrimonio, adopción, etc- se incrementan en algunos casos en más del 50 por ciento".
El régimen afectará mensualmente a los salarios, considerando que desaparece el pago de 30 pesos por cónyuge.

Cómo afecta a los judiciales

El límite de las asignaciones en aquellos que cobren más de 1.800 pesos tendrá el mayor efecto en la Justicia.
Uno de cada cuatro integrante de ese Poder quedará excluido por ese tope pero, en realidad, el porcentaje es superior porque no todos cobran, por lo cual la mitad de aquellos que lo perciben actualmente perderán ese beneficio desde los salarios de agosto.
Esos judiciales sufrirán una pérdida de 111 pesos por la directa exclusión, es decir, una reducción de hasta el 6 por ciento.(AV)

   
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